Kas mes?

Personalo valdymo profesionalų asociacija – 2006 m. įkurta visuomeninė organizacija, vienijanti daugiau kaip 300 personalo profesionalų ir siekianti kelti personalo valdymo lygį Lietuvoje.

Daiva Lubinskaitė-Trainauskienė, Thermo Fisher Scientific Baltics administracijos vadovė

"Dalyvauju PVPA veikloje, nes galiu gauti ir pasidalinti naujausiomis žiniomis apie personalo vadybą, šalies darbo rinką, verslo tendencijas. Smagu būti tarp dirbančių panašų darbą, smagu pasidalinti patirtimi!"

Ramūnas Bagdonas, Telia personalo direktorius

"PVPA padeda kelti personalo darbuotojų kompetencijas suteikiant pridedamąją vertę verslui, padeda būti ekspertais visose personalo valdymo srityse bei įgauti pasitikėjimo savimi jas taikant!"

Dr. Mantas Tvarijonavičius, Goodpeople.lt partneris ir konsultantas

"Aktyvus dalyvavimas asociacijoje man leidžia jausti personalo valdymo bendruomenės pulsą ir būti šios srities pokyčių dalimi. Galimybė dirbti su bene geriausiais šios srities profesionalais Lietuvoje tiesiog įkvepia".

Alma Reketienė, UAB „Blue Bridge Baltic“ personalo direktorė
"Džiaugiuosi būdama PVPA bendruomenės dalimi, mėgaujuosi puikia profesionalų draugija bei puikiais renginiais - ekspertų pristatymais aktualiomis temomis, įvairiais naujais patyrimais, kolegų patirties pasidalinimais, tikrai vertingai ir prasmingai praleistas laikas!"

Darbo teisės rubrika. 2021m. birželis

Rubriką rengia Rimantas Stanevičius, PVPA valdybos pirmininkas, advokatų kontoros „Ellex Valiūnas ir partneriai“ darbo teisės advokatas.

Pirmiausia – sveikiname visus sulaukus vasaros! Nors, tikriausiai, dauguma jau galvoja vien apie atostogas, tačiau šio mėnesio darbo teisės rubriką skirsime ne joms (jau lyg ir nemažai apie tai kalbėta). Šį kartą norime pakalbėti apie darbų saugą, o tiksliau – specifiką, kylančią keliems darbdaviams dirbant kartu. Prieš lendant į detales galima pridėti, kad ši informacija aktualesnė tiems darbdaviams, kurių vykdoma veikla yra de facto susijusi su saugumo iššūkiais (gamyba, aukštis, karštis ir pan.). Skaityti daugiau ›

2021.06.15 Diskriminacijos atpažinimo dirbtuvės

Data ir laikas: 2021 m. birželio 15 d. 10:00-11:30 val.
Vieta: užsiregistravusiems bus atsiųsta nuoroda į online dirbtuves.

Kviečiame į trečiąjį “Rytas kitaip” renginių serijos, skirtos įvairovės ir įtraukties temai, susitikimą.  Pagal jūsų išsakytus pageidavimus, gilinsimės į diskriminacijos darbo vietoje temą. Skaityti daugiau ›

2021.06.09 Vebinaras „Duomenų analitika personalo valdyme: kur esame ir kur galėtume būti?“

Data ir laikas: 2021 m. birželio 9 d. 10:00-11:00 val.
Vieta: Renginys bus rodomas tiesiogiai internetu, užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Kviečiame susitikti su Živile Valeišiene (Western Union Processing Lithuania) ir Vytautu Siaurusaičiu (Day Q Analytics) paanalizuoti faktinius 20 m. visos Lietuvos verslo rodiklius ir padiskutuoti:

  • Ką turi žinoti personalo verslo partneris, kiek jam reikia finansinio raštingumo.
  • Kokie yra 4 svarbiausi rodikliai, kuriuos reikėtų suprasti.
  • Kaip kiekvieno mūsų organizacija atrodo savo sektoriaus, bendrai Lietuvos rinkos ir Europos kontekste.
  • Ką ši informacija mums reiškia ir kokie galimi tolimesni žingsniai.

Skaityti daugiau ›

THE ONE treniruočių studija vėl kviečia PVPA narius išbandyti online treniruotes!

THE ONE treniruočių studija vėl kviečia PVPA narius pasportuoti online:

TRENIRUOČIŲ DATOS:

    • 06.08 – 8:15 – 8:45 SLOW FLOW
    • 06.10 – 12:00 – 12:45 KALANETIKA
    • 06.14 – 12:00 – 12:45 PILATES
    • 06.16 – 12:00 – 12:45 KALANETIKA

Registracijos nuoroda čia>> Skaityti daugiau ›

2021.05.20 Metinė PVPA konferencija #PVPA15: ĮŽVALGOS, GEROSIOS PRAKTIKOS, BENDRUOMENĖ

Mieli PVPA nariai,

Kviečiame susitikti metinėje PVPA konferencijoje #PVPA15: ĮŽVALGOS, GEROSIOS PRAKTIKOS, BENDRUOMENĖ.

Kada: 2021 m. gegužės 20 d. 13:00-17:00 val.
Kur: Zoom platformoje.

Svarbu: konferencija įrašinėjama nebus, taigi rezervuokite laiką savo kalendoriuose, registruokitės, užpildydami žemiau esančią registracijos formą, ir dalyvaukite. Skaityti daugiau ›

Darbo teisės rubrika. 2021 m. gegužė

Rubriką rengia Rimantas Stanevičius, PVPA valdybos pirmininkas, advokatų kontoros „Ellex Valiūnas ir partneriai“ darbo teisės advokatas.

Sveiki, mielieji,

Kadangi vis sulaukiame Jūsų klausimų, susijusių su nuotoliniu darbu, suprantame, kad ši tema Jums itin aktuali. Todėl šio mėnesio darbo teisės rubriką norėtume paskirti kelioms planuojamoms (tačiau kol kas neįgyvendintoms) naujovėms, susijusioms su nuotoliniu darbu, bei keliems praktiniams aspektams. Skaityti daugiau ›

2021.05.18 Rytas kitaip „Įvairovės ir įtraukties valdymas: įtraukios personalo praktikos“

Data ir laikas: 2021 m. gegužės 18 d. 10:00-11:30  val.
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu, užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Tęsiame “Rytas kitaip” renginių seriją, skirtą įvairovės ir įtraukties temai. Apie tai, kaip  sustiprinti įvairovės valdymą bei kurti draugišką darbo aplinką, kalbamės su įtraukties iniciatyvas įgyvendinančių įmonių atstovais ir srities ekspertais.

Šįkart susitikime kalbėsime apie tai, kaip įvairovės ir įtraukties principai praktiškai taikomi darbuotojų paieškos ir atrankos, įvedimo, mokymo, skatinimo ir kituose personalo valdymo procesuose. Skaityti daugiau ›

PVPA narių SBA darbo skelbimas

PVPA nariai SBA ieško atrankų vadybininko (ės)>>.

 

2021.05.13 Vebinaras „Aukštos kvalifikacijos specialistų samda iš užsienio“

Data: 2021 m. gegužės 13 d. 10:00-11:30 val. (jei turėsite daugiau klausimų, pasiliksime ilgiau ir į juos atsakysime)
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Nemažai kompanijų Lietuvoje jau ne vienerius metus įdarbina aukštos kvalifikacijos specialistus iš įvairių užsienio šalių. Tuo tarpu vis dar yra labai daug darbdavių, kuriems trūksta specialistų čia, Lietuvoje, tačiau apie užsieniečių samdą jie nesusimąsto, neturėdami tam žinių, patirties ir dažnu atveju turėdami tik stereotipą, kad tai yra brangus, sudėtingas ir ilgas procesas. Skaityti daugiau ›

2021.04.29 Diskusija „Hibridinis darbas – kaip planuojame dirbti artimiausioje ateityje?“

Data: 2021m. balandžio 29 d. 14:00-15:00 val.
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Tendencijos rodo, jog ir pasibaigus karantinui, biurų darbuotojai jau niekada nedirbs taip, kaip buvo įpratę. Tarptautinio McKinsey tyrimo duomenimis net 80 procentų darbuotojų patenkinti darbu iš namų, 69 procentai jaučiasi tokie pat produktyvūs ar net produktyvesni nei dirbdami biure.

Panašu, kad hibridinis darbas, kai dalis komandos darbuojasi biure, o kita dalis – nuotoliniu būdu, gali tapti įprastu darbo organizavimo būdu. Kaip organizuosime darbą jau artimoje ateityje, ar tai keis įsitraukimo strategijas, komandos bendravimo būdus, biurų dydžius ir erdves? Ar leisime patiems darbuotojams rinktis, kiek laiko jie dirbs iš namų?  Kokius teisinius aspektus reikia numatyti? Skaityti daugiau ›

Narystė

Renginiai

PVPA – EAPM narė

Noriu gauti naujienlaiškį