2020.11.05 Vebinaras „Lietuvos darbo rinka: ekspertų įžvalgos ir patarimai“

Data ir laikas: 2020.11.05, ketvirtadienis, 10 val. (trukmė ~1,5 val, priklausomai nuo dalyvių klausimų).
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

COVID-19 pandemija bei po to sekęs ekonominis nuosmukis paveikė tiek mūsų asmeninius gyvenimus, tiek verslus. Pasauliui pasikeitus vos ne per naktį, įmonės privalėjo greitai į tai reaguoti keisdamos savo atlygio strategijas, programas bei praktikas, kad geriausiai atlieptų besikeičiančius verslo poreikius.

Įmonių atstovai dažnai mini, kad nebesusigaudo, kas iš tiesų šiuo metu vyksta Lietuvoje, kokia situacija su nedarbu, kokios pozicijos paklausios arba kaip tik nereikalingos, kur link veda Lietuvos ir kitų šalių vyriausybių sprendimai, kaip įmonės keitė savo atlygio politiką pandemijos metu. Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , , , , , ,

2020.11.03 10 val. Rytas kitaip: „UAB „PEPCO Lithuania“ projekto „Pasilikimo pokalbis“ pristatymas“

Data ir laikas: 2020.11.03, antradienis , 10 val. (trukmė ~1,5 val, priklausomai nuo dalyvių klausimų).
Vietarenginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Tęsiame pavasarį PVPA Personalo valdymo gerosios praktikos konkursui pateiktų projektų/praktikų pristatymą.  Šįkart svečiuose – UAB „PEPCO Lithuania“ projektas „Pasilikimo pokalbis“.

UAB „PEPCO Lithuania“ atidarius verslą Lietuvoje ir sparčiai plečiantis, vienas iš iššūkių, su kuriais teko susidurti, buvo didelė darbuotojų kaita. Įmonė analizavo to priežastis ir paaiškėjo, kad bendrai visos komandos atmosferai įtaką daro ryšio tarp vadovo ir darbuotojo trūkumas. Siekdama motyvuoti darbuotojus dirbti įmonėje ilgą laiką, UAB „PEPCO Lithuania“ nusprendė stiprinti darbuotojų santykį su tiesioginiu vadovu. Tam tikslui įgyvendinti  įdiegė naują įrankį, vadinamą „Pasilikimo pokalbiu“ arba „Stay interview“. Įrankį diegė pagal Richard P. Finnegan kurtą metodą, aprašytą jo knygoje „The Stay Interview: A Manager’s Guide to Keeping the Best and Brightest“. Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , , , , ,

PVPA nariai LRT ieško personalo administravimo specialisto(-ės)

LRT – gilias tradicijas turinti didžiausia ir moderniausia žiniasklaidos grupė Lietuvoje, kviečia prie Personalo komandos prisijungti personalo administravimo specialistą (-ę).

 Pagrindinės funkcijos:

  • rengti ir administruoti personalo dokumentus (priėmimai, atleidimai, darbo sutarčių sąlygų keitimai, atostogos, pareiginiai nuostatai, įsakymai, tabeliai ir kt.), kitus personalo procesus reglamentuojančius vidaus teisės aktus;
  • administruoti dokumentus susijusius su praktikantų priėmimo procesu;
  • tvarkyti personalo veiklos dokumentus, administruoti darbuotojų bylas, užtikrinant būtinos informacijos aktualumą;
  • bendradarbiauti su kolegomis, konsultuojant, teikiant pasiūlymus personalo procesų tobulinimui, sklandžios darbuotojų adaptacijos užtikrinimui.

Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , ,

2020.10.29 Vebinaras „Atostogos: perkeliame, braukiame ar naudojame?“

Data ir laikas: 2020.10.29, ketvirtadienis, 15:00-16:30 val.
Vieta: renginys bus transliuojamas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Iš narių sulaukiame klausimų, kaip metų sandūroje elgtis su atostogomis, ypač jei dalies jų perkelti nenorime, kokios galimybės ir rizikos. Vebinaro metu iš teisinės pusės patarimais pasidalins ir į jūsų klausimus atsakys Ellex Valiūnas darbo teisės advokatas, PVPA valdybos pirmininkas Rimantas Stanevičius.

Renginio metu kalbėsimės su dviem personalo praktikėmis: Samanta Garbenčiene, SBA baldų kompanijos personalo direktore, ir Raimonda Alonderiene, Devbridge žmonių ir organizacijos vystymo direktore, apie tai, kaip vadovai ir personalo specialistai gali paskatinti žmones atostogauti. Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , , , , ,

2020.10.22 Nuotolinis forumas „Kaip mokomės šiandien ir kas laukia rytoj: kaip sukurti tą pačią ugdymo ir išmokimo kokybę“

Data ir laikas: 2020.10.22, ketvirtadienis, 13:00-15:15 val.
Vieta: renginys bus transliuojamas tiesiogiai internetu (MS Teams) iš Talentator studijos, užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Šiais netipiniais metais išmokome labai daug. Pakeitėme darbo būdą, formą, elgseną, pandemija itin paspartino technologijų naudojimą ir darbui, ir mokymuisi.

Laikas sudėti visus taškus ant „i“ ir įsivertinti, kokios pamokos vertingos, ką ir kaip verta tęsti. Nors pandemija laikina, tačiau nutolusių ir paskirstytų komandų neabejotinai tik daugės. Dėl to kviečiame kartu paieškoti idėjų ir pamokų, kaip organizuoti kokybišką ugdymo procesą nelaukiant galimybės surinkti visus reikiamus žmones vienoje vietoje. Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , , , ,

PVPA nariai LRT ieško personalo partnerio(-ės)

LRT – gilias tradicijas turinti didžiausia ir moderniausia žiniasklaidos grupė Lietuvoje, kviečia prie personalo ir darbuotojų saugos skyriaus komandos prisijungti Personalo partnerį (-ę).

Pagrindinės funkcijos:

  • bendradarbiaujant ir kuriant pasitikėjimu grįstus santykius su padalinių vadovais užtikrinti personalo strategijos įgyvendinimą, siekiant strateginių LRT tikslų;
  • proaktyviai konsultuoti ir padėti padaliniams visuose personalo valdymo procesuose: administravimas, atrankos, adaptacija, veiklos valdymas, mokymai, atlygis;
  • lyderiauti kuriant ir vystant specifines personalo iniciatyvas ir projektus;
  • rengti personalo dokumentus, ataskaitas bei teikti įžvalgas.

Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , ,

2020.10.14 Vebinaras „Darbuotojų psichinė sveikata: depresija ir stresas“

Data ir laikas: 2020.10.14, trečiadienis , 10:00-11:30 val. (trukmė apie 1,5 val, priklausomai nuo dalyvių klausimų kiekio).
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Pradedame renginių ciklą, skirtą darbuotojų psichinei sveikatai. Labai ilgai svarstėme, kas būtų aktualu mūsų nariams, tačiau šie metai savaime privertė visus suvokti, kad psichinė sveikata nebėra nepatogi tema, kad ji nėra duotybė, ja būtina rūpintis, o tam reikia žinių, kurių ir norime jums duoti.

Pirmasis mūsų ciklo renginys skirtas depresijai ir stresui. Tamsiuoju metų laiku depresija visuomet vaikšto netoliese, o dirbant nutolus ir sumažėjus socialiniam kontaktui ji dar labiau priartėja. Dėl to kviečiame pasikalbėti apie:

  • psichinę sveikatą darbe – ką tai reiškia mums kiekvienam kasdien;
  • depresiją – kas tai yra? Kaip ją atpažinti ir kas gali padėti;
  • stresą, jo rūšis ir ką jis su mumis daro.

Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , , , , , , ,

2020.10.15 Rytas kitaip: „Girteka Logistics“ projekto „Win Learn Share“ pristatymas“

Data ir laikas: 2020.10.15, ketvirtadienis , 10 val. (trukmė ~ 1-1,5 val, priklausomai nuo dalyvių klausimų).
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Pavasarį visą pasaulį ištikusi epidemija sujaukė ir PVPA Personalo valdymo gerosios praktikos konkurso organizavimą. Priėmėme jau parengtas paraiškas, tačiau tolesnius konkurso etapus sustabdėme, suvokdami, kad įmones ištiko kiti prioritetai.

Atėjo laikas supažindinti su  konkursui pateiktais įmonių projektais/praktikomis. Pradėsime nuo „Girteka Logistics“ projekto „Win Learn Share“. Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , , , , ,

2020.10.19 Vebinaras „Pareigybių vertinimas ir jo panaudojimas ne tik atlyginimų rėžiams“

Data ir laikas: 2020.10.19, pirmadienis, 15-16.30 val.
Vieta: renginys bus rodomas tiesiogiai internetu (MS Teams), užsiregistravusiems bus atsiųsta transliacijos nuoroda.

Visiems tikriausiai puikiai pažįstamas Eligijus Kajieta mums pasidžiaugė radęs ir pradėjęs naudoti aiškų ir itin patogų pareigybių vertinimo įrankį gradar. Susipažinti su šiuo įrankiu ir plačiau padiskutuoti apie pareigybių vertinimo pritaikymą įvairiuose personalo procesuose jis kviečia ir PVPA narius:

Pareigybių vertinimas arba metodiška analizė turi platų spektrą panaudojimo galimybių: karjeros kelių aprašymams, kompetencijų modelių kūrimui, pamainumo planavimui, organizacijos ar komandos struktūros efektyvumui įvertinti na ir žinoma atlygio valdymui. Skaityti daugiau ›

Pažymėti: , , ,

Darbo teisės rubrika. 2020 m. spalis

Rubriką rengia Rimantas Stanevičius, PVPA valdybos pirmininkas, advokatų kontoros „Ellex Valiūnas ir partneriai“ darbo teisės advokatas. 

Šį kartą rubriką norėtume paskirti naujausioms Valstybinės darbo inspekcijos rekomendacijoms, susijusioms su COVID-19. Skaityti daugiau ›

Narystė

PVPA – EAPM narė

Noriu gauti naujienlaiškį