Organizacijos veiklos
PVPA RENGIAMI
MOKYMAI
MOKYMAI
Personalo valdymo standartas
„Personalo valdymo standartas“ – tai PVPA parengta unikali personalo specialistų mokymo programa, pradėta vykdyti 2007 m. ir nuolat tobulinama, atsižvelgiant į laikmečio ir dalyvių poreikius.
Standarto tikslas – kelti personalo specialistų kvalifikaciją bei užtikrinti jų darbo kokybę, suteikti praktinių žinių, reikalingų kasdieniam personalo specialisto darbui. Standartas skirtas ugdyti personalo profesionalų kompetencijas, orientuojantis į praktinius įgūdžius, reikalingus personalo specialistams bei vadovams darbui įmonėse be organizacijose.
Standartą sudaro dviejų lygių mokymo programos priklausomai nuo profesinės bei darbo įmonėse patirties:
Programos modelis
Programą sudaro įvairios mokymo formos: paskaitos, praktinės užduotys, situacijų analizės.
Svarbi informacija
Konkurso paraiška ir nuostatai bus įdėta, paskelbus naują konkursą 2024 m. sausio mėn.
Paraiška labai paprasta – joje reikia trumpai aprašyti projekto esmę bei rezultatus, galima pridėti projekto esmę atspindinčius/papildančius dokumentus.
Visus projektus vertina kompetentinga komisija, sudaryta iš verslo vadovų ir personalo atstovų, ji kasmet iš dalies atnaujinama.
2023 m. vykusio konkurso komisija:
- Gerimantas Bakanas, AB „Vilniaus šilumos tinklai“ generalinis direktorius,
- Jurga Bendikaitė-Ursavas, BMI Executive Institute generalinė direktorė,
- Elijus Čivilis, VšĮ „Investuok Lietuvoje“ direktorius,
- Irma Kaukienė, UAB „Ignitis grupės paslaugų centras“ vadovė (2022 m. konkursą laimėjusios organizacijos atstovė),
- Arminta Saladžienė, UAB „Nasdaq Vilnius Services“ generalinė direktorė, Nasdaq viceprezidentė Europos rinkoms,
- Juozas Sargūnas, UAB „MELP“ steigėjas ir pardavimų direktorius,
- Edita Znutienė, PVPA valdybos narė, YNV Group viceprezidentė globaliems personalo projektams (komisijos pirmininkė).
Konkursas skelbiamas kiekvienų metų sausio mėn., paraiškų laukiama iki kovo vidurio.
Balandžio mėnesį vyksta paraiškų vertinimas, įmones aplanko komisijos nariai.
Konkurso nugalėtojas paskelbiamas PVPA metinės konferencijos „Motivated at Work“, kuri vyksta gegužės viduryje, metu.