2014 m. spalio 24 d. baigėsi Personalo valdymo standarto programa patyrusiems personalistams „Personalo valdymo strategija ir taktika“.  9 specialistai  iš skirtingų įmonių gilinosi į personalo valdymo klausimus iš strateginės perspektyvos. Programa truko  19 dienų (152 val.) .

Dalijamės dalyvių įspūdžiais apie šią programą:

„Programa – tai asmenybės ir profesinės kompetencijos tobulinimo centras, kuris turi galimybę pritraukti aukšto lygio lektorius ir suteikti koncentruotas personalo valdymo žinias, platesnį verslo procesų suvokimą. Šių kursų dėka galite peržengti savo ribas, praplėsti akiratį, rasti bendraminčių ir taip tapti dar sėkmingesniu personalo vadovu“. Irma Žilėnienė, Nielsen

„Programa davė platesnį matymą, išėjimą iš savo organizacijos praktikos rėmų, naujų žinių, įžvalgų, pasidalinimo patirtimi, pritaikomų idėjų plačiąja prasme“.
Renata Radavičienė, Centrinė projektų valdymo agentūra

„Jei programą apibūdinčiau finansiniais terminais, tai skambėtų taip:
–    Programos pajamos – kompetentingų lektorių koncentratas;
–    Programos pelnas – sukurta tinkama terpė išmokimų refleksijoms;
–  Programos pagautė – įgytas draugų profesionalų ratas, kurie ir po mokymų liks profesinės pagalbos linija.“
Martynas Keršanskas, AB SEB bankas

Programą planuojame kartoti, kai susirinks pakankamai norinčių joje mokytis.
Jeigu norėtumėte joje mokytis arba turite klausimų – galite kreiptis į Renatą Starkienę el. paštu renata@pvpa.lt arba tel. 865250517.